可选中1个或多个下面的关键词，搜索相关资料。也可直接点“搜索资料”搜索整个问题。

　　 一个团队分成七个工作组，模拟企业中不同部门或者各个分支机构，通过团队完成一系列复杂的任务，体验沟通，团队合作，信息共享，资源配置，创新观念，高效思维，领导风格，科学决策等管理主题，系统整合团队。

　　 培养团队成员主动沟通的意识，体验有效的沟通渠道和沟通方法。

　　 强调团队的信息与资源共享，通过加强资源的合理配置来提高整体价值。

　　 体会团队之间加强合作的重要性，合理处理竞争关系，实现良性循环。

　　 培养学员科学系统的思维方式，增强全局观念。 体会不同的领导风格对于团队完成任务的影响和重要作用。